1月21日，公司在西寧召開2025年工作會暨第十二屆四次職工代表大會，大會以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神，認真落實中央經濟工作會議、中央企業(yè)負責人會議、集團公司2025年工作會和黨的建設工作會要求，總結2024年工作，分析當前形勢任務，明確2025年工作思路、總體要求和重點任務，號召四局干部職工向新求質、向上圖強，全力以赴推動公司高質量發(fā)展穩(wěn)中向好。

公司黨委書記、董事長、總經理龐旭傳達集團公司2025年工作會及黨的建設工作會議精神，作了題為《聚焦項目施策、全面精益管理，以實干實績推動公司高質量發(fā)展穩(wěn)中向好》的工作報告；黨委委員、紀委書記、監(jiān)事忽國旗主持工作會并通報公司2024年監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)典型問題；黨委委員、副總經理張志民主持職代會預備會及相關議程；班子成員張文山、張宏偉、閻海平、王有德、李傳州、陸元務、王雄武、韓永陽參加會議。

大會指出，過去一年，公司認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十屆三中全會精神，全面貫徹落實習近平總書記“2·26”重要批示精神，堅持高質量發(fā)展主題不動搖，堅持“一切工作到項目，一切聚焦干項目”不松勁，舉全局之力、集全局之智做好拓市場、保履約、提質效、謀改革、抓整改、防風險、強黨建等各項工作，企業(yè)高質量發(fā)展的基礎更實、成色更足、質效更優(yōu)、品牌更響。

龐旭強調，2025年是“十四五”規(guī)劃收官之年，也是“十五五”規(guī)劃謀篇布局之年，公司上下要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神，深入落實國資委、集團公司部署要求，堅持和加強黨的全面領導，堅持穩(wěn)中求進、以進促穩(wěn)，守正創(chuàng)新、先立后破，系統(tǒng)集成、協(xié)同配合，堅持“一切工作到項目，一切聚焦干項目”，持續(xù)夯實發(fā)展基礎，更好統(tǒng)籌發(fā)展安全，切實提升發(fā)展質效，扎實推動公司高質量發(fā)展穩(wěn)中向好。

龐旭要求，一是持之以恒抓黨建，在引領保障、融合賦能上見成效。要全面加強黨的領導黨的建設，建強筑牢基層組織戰(zhàn)斗堡壘，扎實做好企業(yè)文化正向引導，深入推進紀律作風形象建設，同頻共振發(fā)揮群團組織作用。二是精準布局拓市場，在鞏固優(yōu)勢、做優(yōu)存量上結碩果。全力提升營銷質量，做強核心業(yè)務，積極發(fā)展戰(zhàn)新產業(yè)，深耕國際市場。三是深耕細作干項目，在創(chuàng)收節(jié)流、挖潛增效上出實招。聚焦項目“固本強基”，嚴格落實“策劃先行”，有效加強“事中控贏”，有力實現(xiàn)“事后穩(wěn)贏”。四是靶向施策強管理，在上下聯(lián)動、夯基固本上動真格。著力提升財資管理質效，強化設備物資管理，優(yōu)化制度管理體系，抓好問題整改整治，加快投資運營回收。五是立足發(fā)展育人才，在聚才引智、強化支撐上立潮頭。精選優(yōu)培建好干部隊伍，崗位練兵儲備核心人才，公平公正激發(fā)干事動能。六是創(chuàng)新思路謀改革，在解題破局、釋放動能上拿措施。在兩級機關建設、專家團隊建設和數字化信息化轉型上不斷提升。七是守住底線防風險，在強化監(jiān)督、依法合規(guī)上揮利劍。持續(xù)壓減“三金”，加強合規(guī)管理，做好質量安全管控和分包隊伍管理，把嚴肅執(zhí)紀問責作為銳利武器。

龐旭總結會議時強調，一是聚焦“一個首要任務”，堅定方向增強信心、堅守職責擔當作為；二是發(fā)揮“三個中心作用”，協(xié)力貫通強化落實、協(xié)同聯(lián)動提質增效；三是弘揚“五種工作作風”，全面錘煉先鋒隊伍、全力夯實基層基礎。圍繞歲末年初重點工作，龐旭強調，春節(jié)將至，要高度重視安全生產穩(wěn)定工作，關心關愛職工群眾，勤儉文明廉潔過節(jié)。

就貫徹落實好會議精神，會議要求，一是提高政治站位，認真?zhèn)鬟_貫徹會議精神；二是強化責任意識，推動任務舉措落到實處；三是強化目標導向，以成果業(yè)績檢驗工作成效。

大會審議通過了大會決議，表彰了2024年度先進集體、先進個人，簽訂了《工資專項集體合同》及2025年經營業(yè)績、黨建工作、黨風廉政建設和反腐敗工作、安全生產等四項責任書。

公司高管、中層副職及以上人員、職工代表、工會會員代表、列席代表及受表彰代表以“現(xiàn)場＋視頻”方式參加會議。